La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar) firmaron un convenio de colaboración que permitirá detectar oportunamente irregularidades en los planes de pensiones y evitar que estos esquemas se utilicen para eludir obligaciones laborales, fiscales o de seguridad social.
El acuerdo establece mecanismos de intercambio de información entre ambas instituciones para fortalecer la supervisión de los Planes de Pensiones de Registro Electrónico y verificar el cumplimiento de la normativa vigente y fortalecerá la coordinación con la STPS en materia de inspección laboral.
Asimismo, «contribuirá a detectar oportunamente posibles irregularidades y a prevenir que estos planes sean utilizados para eludir obligaciones laborales, fiscales o de seguridad social», indicó la dependencia federal en un comunicado.
En el acto de firma, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) participó como testigo de honor.
La simulación laboral vulnera los derechos laborales
El jefe de la Unidad de Trabajo Digno de la STPS, Alejandro Salafranca Vázquez, advirtió que la simulación vulnera los derechos laborales y de seguridad social, por lo que la coordinación entre autoridades es clave para reforzar la vigilancia.
Por su parte, el presidente de la Consar, Julio César Cervantes Parra, señaló que estos planes deben mantener su carácter previsional como complemento al ahorro obligatorio, y destacó la importancia de la coordinación institucional para brindar certidumbre a trabajadores y empleadores.
Durante 2025, el IMSS concluyó 11 actos de fiscalización relacionados con esquemas de simulación en planes privados de pensiones, mediante los cuales recaudó 8.7 millones de pesos y restituyó los derechos de seguridad social de 1,571 personas trabajadoras. Para 2026, dará seguimiento a 174 revisiones en proceso.
El intercambio de información se llevará a cabo bajo estrictos controles de confidencialidad y protección de datos personales.
Canales para presentar quejas y denuncias
Las personas trabajadoras y la ciudadanía en general que deseen presentar una queja o denuncia en la materia, pueden hacerlo a través del Sistema de Quejas y Accidentes Laborales (SIQAL) de la STPS.
Se trata de un mecanismo de comunicación para dar a conocer los incumplimientos y las violaciones a los derechos laborales de los trabajadores.
Se encuentra disponible en: https://siqal.stps.gob.mx/ • Denuncia de irregularidades del patrón ante el IMSS, disponible en: https://www.imss.gob.mx/denuncia
