Uno de cada cuatro trabajadores que forman parte de las organizaciones sindicales registrados en el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL) son menores de 30 años, de acuerdo con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
Detalló que en total, suman dos millones 110 mil 756 trabajadores jóvenes de un universo de 8 millones 160 mil 100 trabajadores sindicalizados en el país, lo que representa el 25.86%.
En el marco del Día Internacional de la Juventud, que se celebró el pasado 12 de agosto, la STPS y el CFCRL destacaron la participación de la juventud en la vida sindical y, en un comunicado, reconocieron “la importancia de fortalecer la participación de las personas jóvenes en la vida interna de sus organizaciones”.
La brecha de género en la participación sindical de los jóvenes
Según datos de la STPS, si bien es importante la participación juvenil en las organizaciones sindicales, permanece una amplia brecha de género, ya que la participación de las mujeres jóvenes es mucho menor que la de los hombres.
Esta diferencia de participación se refleja en que mientras que 60.20% de los trabajadores jóvenes sindicalizados son hombres, apenas 39.79% de ellos son mujeres, según las estadísticas que dio a conocer la dependencia.
“Del total de jóvenes sindicalizados, un millón 270 mil 750 son hombres y 840 mil 6 son mujeres, equivalentes al 60.20 y 39.79 por ciento, respectivamente”, señaló la Secretaría del Trabajo en su comunicado.
Promover la incorporación de jóvenes en espacios de representación sindical: CFCRL
Aun cuando no se ofrecen datos sobre la participación juvenil en los órganos de representación de los sindicatos, en su comunicado conjunto con la secretaría, el CFCRL consideró importante promover la incorporación de jóvenes en los espacios de representación sindical.
“Su participación es fundamental para impulsar sindicatos más representativos, democráticos e incluyentes, así como para renovar las agendas laborales frente a los retos actuales del mundo del trabajo”, señaló el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral en el comunicado.
Por ello, hizo un llamado a fortalecer la participación de los jóvenes en la vida interna de sus organizaciones sindicales.
Ejercicio pleno de la libertad y la democracia sindical
El Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral reafirmó su compromiso de garantizar el ejercicio de procesos democráticos al interior de los sindicatos, para lograr el ejercicio pleno de la libertad y democracia sindical para todas las generaciones de trabajadores.
“Garantizar que las decisiones sindicales se adopten mediante el voto personal, libre, directo y secreto, y de promover el ejercicio pleno de la libertad y la democracia sindical para todas las generaciones”, agregó.
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