La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) advirtió que la reforma constitucional para reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales podría tener efectos adversos en el sector productivo, especialmente en las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes).
Juan José Sierra, presidente de la Coparmex, reconoció que Coparmex siempre ha estado a favor de mejorar las condiciones de los trabajadores, recordando la «nueva cultura salarial» impulsada desde 2015 para que el salario mínimo alcanzara la línea de bienestar.
Sin embargo, señaló que aplicar esta reforma en un contexto de bajo crecimiento económico, escasa inversión y limitada generación de empleo formal, podría provocar que muchas Mipymes cierren sus puertas o migren a la informalidad.
“Tenemos que cuidar el empleo formal, que es el mejor programa social que existe en nuestro país», subrayó el líder empresarial, al tiempo que pidió incentivos fiscales y deducibilidad al 100% de prestaciones laborales para apoyar a las empresas.
En entrevista radiofónica, Sierra Álvarez la necesidad de discutir mecanismos como el “monotributo”, que facilitaría la transición de negocios informales hacia la formalidad, y destacó que Coparmex mantiene interlocución con legisladores y sindicatos en las mesas de trabajo de la Secretaria del Trabajo, donde se analiza la reforma.
El Senado de la República dio hoy primera lectura al dictamen de esta reforma y se espera que se vote por el pleno en los próximos días.
